|
|
) o3 N4 ^5 S- P/ C4 H2 H. ^4 M9 W( L6 g" J: v- B* m! Q f, J7 \. V
泰国“P.C.Air”航空公司出奇招,聘用泰国人妖当空姐,以一个不寻常的方式来吸引乘客。他们把将泰国人妖选美大赛“蒂芬尼小姐”冠军得主谭雅娜也招至麾下。“她们”经过培训上岗后,还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。23岁的谭雅娜表示,非常高兴有这个机会做一直想做的工作。 - [" o% P/ o! N* ~9 T3 b' Y( w3 z
该公司执行董事彼得山,在曼谷的办公室里接受采访。“她们”经过培训上岗后,还要佩戴上标志他们身份的“第三性”的识别牌。 7 Z i5 v0 |$ Z% k; ?, r
泰国PC航空公司承认,这家新成立的航空运营商已聘用4名变性人为空乘人员。 : \& J8 L1 w$ E% Q l1 b
公司高层管理人员说,PC航空聘用变性人手续严格,程序上符合泰国民航局的所有规定。 $ y2 [- z: T0 Q& }5 x1 Q. x t
变性人在泰国又称“第三性”。尽管“第三性”的性别尚未获得法律承认,但“第三性”为泰国社会所接受,就业、生活等各方面受法律保护。
# W" g$ y8 `, D0 f0 c+ V! t$ V 路透社10日援引PC航空高层管理人员的话报道,公司原本并未打算聘用“第三性”为空乘人员,但由于“第三性”应聘踊跃,公司查询相关法律,没有发现对招聘“第三性”的法律限制,由此决定向“第三性”敞开大门。PC航空公司定于今年4月正式运营,开设泰国往返韩国、中国和新加坡航线。
6 y, h2 B& @ I+ z PC航空公司总裁彼得·陈亲自面试所有应聘的“第三性”。 对“第三性”应聘者的审核与面试手续要比女性或男性应聘者复杂和严格。彼得·陈说:“对于变性者,我不可能只花5分钟或者10分钟面试他们,我得用一整天的时间观察他们是否符合条件。” 彼得·陈说,考核“第三性”的标准与考核女性应聘者的标准类似,除必要技能外,还须观察应聘者的言谈举止、声音容貌、外形仪态等。. L2 N8 ?- L/ O5 H k
彼得·陈说,录用“第三性”的另一个理由是,希望能够给“第三性”这个群体更多机遇。 “这个群体应当获得更多职业机会,而不是局限于娱乐等产业,”彼得·陈说,“这个群体中的许多人都有当‘空姐’的梦想,我要让他们梦想成真。”
1 i. O8 t5 K) a6 @) I 已获录取的迪萨奈·奇帕拉帕秦现年23岁,曾在2007年全球变性人选美比赛中夺魁。 ; ?& V; P# F: F0 h- w* N
迪萨奈说,对于“第三性”群体而言,获录取是件好事,但更是个挑战,因为要面对乘客异样的目光,要学会面对压力调整自己。
+ |7 r2 {; [% u/ i3 R& Z* n% ]4 x: y* u
9 L7 |. s, v- t4 E1 w/ J2 W0 q6 |7 M
9 `! p* Z" y% Y
# W, o3 X/ D8 \
o6 H; [, F5 Q6 r) E4 q. T( M. b' I
! e& l, o: M1 {6 g5 w; |2 d1 E- [ q( w! M# k8 Z4 @9 R
" E) ~" ~0 r+ x2 P- J" h
: `6 f+ V5 X9 s: n: k* Y5 r
" { x" ~: }; p1 n; F( }& e
6 T( C- H1 _8 z2 _, X 6 e4 f' h0 w9 Z3 V$ x0 Z$ a
4 V: t) ]1 ], f; }1 [9 l
|
本帖子中包含更多资源
您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?加入我们
x
|